2018年3月26日起，陕投远大对春季新入职员工开展了为期一周的入职理论培训，包含了企业文化、礼仪规范、部门制度、岗位职责、现场管 理与流程、安全生产等相关方面的内容。本次培训内容紧凑、形式活泼，兼顾实践与理论两方面的培养。本次培训旨在帮助新进员工快速融 入公司，增强对公司经营理念和企业文化的认同感、归属感，锻造团队精神，让新进员工更快胜任未来工作，成为陕投远大新一批可用之才 。

在培训过程中，新员工建立了对公司、组织的认识，也体验了企业严肃的工作氛围和欢快的集体生活。新员工对个人职业生涯规划有了更为 清晰个人定位，对如何规范个人行为和实现个人价值有了新的认识。

本次培训为新员工注入了动力和信心，也为即将开始的工作奠定了夯实的基础。也祝愿全体新员工能顺利通过此次学习，并尽快融入组织， 在工作中积极进取，成就自我，与公司协力同心，共同为中国绿色建筑事业奋斗！